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  • 安全架构设计简介 - 云采用框架

    多点汇总分析、日趋自动化云安全运营能力来支撑。 综上所述,云安全与传统IT安全关注点和实现方式存在显著区别。企业在化转型过程中,需要重新审视和调整原有的安全策略和安全架构,充分利用云服务商提供云原生安全能力,适应环境下安全管理模式,保障业务和数据安全。 父主题:

  • 治理团队 - 云采用框架

    具备数据分析和报告撰写能力。 拥有良好沟通和人际交往能力。 具备一定技术知识。 IT部门 培训师 开发和交付计算相关培训课程,涵盖基础设施、架构设计、运维、云安全等方面。 推广用云和管最佳实践,通过最佳实践减少化风险。 扎实技术知识和实践经验。 优秀教学能力和沟通技巧,

  • Landing Zone设计原则 - 云采用框架

    照企业业务架构、地理架构和IT职能规划Landing Zone组织单元和账号体系。 相关性原则:不需要把企业内部完整组织架构映射到华为上,只把那些负责管理IT系统组织单元(如部门、分公司)和使用IT资源用户映射到华为上。如行政部门不管理、不查看、不操作任何上IT资

  • 概述 - 云采用框架

    安全防护三分在于技术,七分在于运营。安全运营是指在计算环境中,通过持续监控、检测、响应和改进,确保资源、数据和应用安全性。这种方法强调安全防护是一个持续过程,而不是一次性任务。只有通过持续、有效安全运营才能将多道安全防线有效协同起来,共同保障业务系统安全稳定运行、保障关键数据安全。然而,安全运营面临着很多挑战。

  • AZ故障域说明 - 云采用框架

    (Availability Zone) 是公有一个独立故障域,一个AZ是由物理上互相隔离数据中心组成,每个AZ都具有独立电力供应、网络连接和硬件设施,公有厂商通常会将不同AZ部署在不同地理位置,以提高系统可用性和故障容错能力,AZ故障域优点包括: 高可用性:将应用程序和数

  • 制定6R策略 - 云采用框架

    现有的应用程序无法满足业务需求。 维护现有应用程序成本过高,且有更合适替代方案。 市面上有成熟 SaaS 产品可以满足业务需求。 希望快速部署新功能和服务。 在6R策略中,真正涉及迁移到策略只有Rehost、Replatform和Rearchitect,这三种策略对比情况如下表所示,企业可

  • 制定化转型战略 - 云采用框架

    充分沟通,以在组织内部达成一致意见。这个过程可能需要经过多轮讨论、平衡和修正,才能最终形成一致战略方向。 设计化转型愿景 首先是设计化转型愿景。愿景是组织对未来期望和蓝图,是全体员工共同努力方向。在制定愿景时,需要结合组织使命、价值观以及对行业发展洞察。愿景

  • 常用术语 - 云采用框架

    更大应用系统一部分。应用系统有时也称为业务系统、信息系统、业务应用系统、业务信息系统、工作负载等。 IT管理系统 为了支撑应用系统长期安全稳定运行所建立IT支撑和管理系统,如安全运营中心、IAM和监控运维系统等。 云服务 是指云服务商通过互联网或专有网络提供各种IT服务,

  • 组建实施团队 - 云采用框架

    组建实施团队 在企业上实施阶段,组建一支高效且专业实施团队是确保项目成功关键。该团队将负责执行上计划和具体实施工作,保障各项上任务顺利进行。上实施团队应由来自不同领域专业人员组成,企业可以参考前述CCoE组织架构和角色职责,组建出一个全面且专业实施团队,以下为必要的团队成员。

  • 概述 - 云采用框架

    概述 基于平台新技术正驱动着产品和服务创新浪潮。 人工智能与大模型结合,赋予产品更智能交互和更精准个性化服务,例如AI客服、智能推荐系统等。 区块链技术则增强了产品和服务安全性和可信度,可应用于供应链管理、数字身份认证等场景,构建透明可追溯体系。 数字人技术打造虚拟形

  • 概述 - 云采用框架

    合并调研要尽量合并调研,减少调研次数,尤其是访谈次数。 基础环境调研:是在上架构设计之前进行,包括整体IT技术架构以及IT治理现状和需求。 应用调研:持续整个上过程,在评估规划阶段只需要调研业务全景图,而在迁移试点和大规模上阶段,则需要打开到每个应用系统详细技术架

  • 化成熟度评估模型 - 云采用框架

    主要评估组织在化转型中战略规划能力,化战略是否与整体业务战略和目标保持一致,是否识别了关键业务驱动力,是否制定了清晰化战略、化目标和迁移策略等。同时也评估组织在制定化战略时前瞻性、全面性和可行性,以及对行业趋势和技术趋势把握。 组织与流程 主要评估组织在化转型过

  • 组建调研评估团队 - 云采用框架

    云架构师:来自IT部门或厂商,作为技术专家,为团队提供上技术支持和指导,包括上方法论,调研最佳实践等。 调研评估团队组建又分为两种场景,对于企业主导上场景,调研工作由企业内部这些角色主导,厂商配合,提供必要技术支持;对于企业购买第三方专业服务,由第三方主导上场景,上调研

  • 卓越中心 - 云采用框架

    卓越中心 卓越中心简介 指导委员会 应用团队 架构团队 实施团队 运维团队 云安全团队 治理团队 FinOps团队 项目经理 卓越中心演进 父主题: 顶层规划

  • 应用架构现代化 - 云采用框架

    对于微服务架构,实施全面的监控和日志记录是非常重要。使用适当监控工具和日志系统,收集和分析每个微服务指标和日志,以及整体系统性能和故障信息。这将帮助您快速发现和解决潜在问题,并保证系统可用性和稳定性。您可以利用提供商所提供监控和日志服务,如华为云监控、LTS等,来集中管

  • 项目经理 - 云采用框架

    能够熟练运用项目管理工具和技术。 技术知识: 深入理解计算概念、架构和服务,熟悉不同部署模型(公有、私有、混合),了解主流平台特点和优势。 沟通和协调能力: 优秀沟通、协调和人际交往能力,能够有效地与不同团队和利益相关者沟通协作,具备跨部门沟通和协调能力。

  • 上可扩展性 - 云采用框架

    快速变化应用等场景下,固定数据资源配比显然已经无法应对业务快速变化,此时就可以依托于上丰富资源和快速水平伸缩能力来应对。对于企业业务突增、活动促销场景,用户可以快速通过伸缩策略来扩容和释放资源,同时在业务稳步增长情形下,也可弹性调整以适配资源与业务。 上扩缩容可支持如下策略:

  • 平台调研 - 云采用框架

    等方面的信息。用于后续大数据调度平台选型和方案设计。 调研现有的大数据任务调度平台类型,例如Azkaban等,了解它们特点和适用场景。 调研现有大数据任务调度平台版本,并了解最新版本功能更新和改进。 确认任务调度平台是否支持当前使用大数据框架和技术,例如Hadoop、

  • 财务驱动力 - 云采用框架

    造成成本巨大浪费。 模式下企业按照实际业务负载弹性提供所需资源,企业只需为实际使用资源按需付费,无需预先购买大量硬件和软件。在业务高峰期,平台能够迅速扩展资源满足需求,而在在业务低谷期,能够释放多余资源,这将大幅减少资源浪费、降低成本。传统模式和模式成本模型对比如下图所示。

  • FinOps团队 - 云采用框架

    熟悉主流云平台的计费模式和成本管理工具。 熟悉常用成本优化方法。 具备项目管理能力,能够推动跨部门协作和变革。 IT部门内部培养或者外聘 成本运营工程师 监控和分析资源使用情况,识别成本节约机会。 生成详细成本分析报告,为决策提供数据支持。 与运维团队和应用团队合作,优化应用系统成本效益。 实施