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利用率、整体项效比（鼠标放在名称上会显示解释说明）。 历史工作项累计流图，显示未开始、进行中、已完成的工作项数量随时间的变化（例如下图中表示有2个未开始工作项变为1个进行中1个未开始，鼠标放在曲线上会显示对应的数据信息）。 高人效工作项TOP10（单个工作项的人效比 =（计划完成时间
选择报告评审人，点击提交。报告评审人将会收到报告评审的待办。 图3 报告生成&提交审核 报告审核 报告审核责任人在报告管理页面选择报告后的【审核】按钮进入审核页面，也可以在解决方案工作台首页的待办中进入。 图4 报告审核入口 审核该报告的测试情况，也可以将报告下载下来审核。 填写审核意见，完成审核。 图5 报告审核 父主题：
窗中选择“本企业”选项后下拉选择用户。本实践分配的成员角色如图8所示。 图7 添加本企业成员 图8 成员列表 如何邀请其他企业用户？ 实际应用中往往会涉及多个企业和团队协作，若该成员非本企业用户，可通过邀请的方式将该用户添加至空间内。被邀请用户将会收到邀请通知，需要在“解决方案工
测试报告里最后一页的测试代表是显示用户账号吗？ 测试报告最后一页的测试代表优先显示用户的昵称，可以把昵称设置为中文，便于辨认。 图1 测试报告会签人 编辑昵称方式：在解决方案工作台首页左上角点击用户头像标识，进入到个人信息界面，点击“昵称“字段的编辑图标即可编辑。 图2 修改昵称 父主题：
开通测试资源 测试资源的开通方法根据您“设计架构”选择的方式，分为“手动部署开通测试资源”和“自动部署开通测试资源”。 您可根据实际部署情况，选择合适的测试资源开通的方式，点击下方对应的操作指引跳转查看。 手动部署（包含“手动部署（图形化模式）”）开通测试资源的方式可点击“手动部署开通测试资源”查看。
使用解决方案工作台完成快捷验证 本节介绍如何使用解决方案工作台完成方案仅验证。 创建空间 新建用例文件夹 手工用例 性能自动化用例 安全自动化用例
设计完成后能更改集成架构、部署架构吗？ 可以更改。 2023年2月28号以后创建的方案为新版工作流，方案的设计不需要走变更流程，进入到设计中心可以直接修改架构，修改完成后点击提交审核即可。 2023年2月28号以前创建的方案，需要走设计变更流程，步骤如下： 空间内的架构师在方案管理页面，点击【更多】->【设计变更
怎样让不同企业的测试人员都能创建测试用例？ 将需要参与用例设计的人添加到空间中且角色需要包含“测试工程师”，详细操作见空间成员管理； 在需求新建的流程图里选择该人员，则该人员即可创建用例。允许指定多人设计测试用例（可以是不同企业的用户，只要是该工作空间的成员并且是测试工程师角色即
用例总览页通过图表和列表方式展示当前需求下的所有用例和用例审核、执行情况。 用例类型总览：按照用例的测试类型划分用例数量和占比。 执行情况总览：按照用例的执行状态划分用例的数量和占比。 测试结果总览：按照用例执行的结果（通过、不通过、带条件通过、不涉及）划分用例的数量和占比。 用例列表：该需求下所有用例的基本信息。
配置管理主要包含设计词条和类别。 词条设计：用于在逻辑模型的实体属性设计和物理模型的表字段设计时引用； 类别管理：在逻辑实体的L3业务对象和物理表名设计时指定，指定完成后实体名或表明在图形化界面展示该类别对应的背景以便区分不同类型的实体。 词条设计 进入到指定空间、方案的信息架构下，点击“配置管理”，在“词条设计”下选择【新建】按钮。
使用流程 解决方案工作台（原Haydn）是华为云的一站式解决方案全生命周期数字化平台，帮助华为云用户在线化、协作式的完成解决方案的设计、验证、交付和运维事件管理，加速企业数字化转型。 使用解决方案工作台进行解决方案管理的流程如下图所示。 图1 解决方案工作台使用流程 访问解决方案工作台
方式一：在用例管理页面，流程进度图上可以看到执行节点处理人的执行进展，每个执行人都需要有表示完成的勾标识，才算全部执行人都提交执行了。 图1 查看用例执行状态 图2 方式二：在用例管理界面，点击【报告预览】，在报告预览页面的流程历史可以看到哪个执行人的用例执行还在进行中，联系该执行人执行并提交用例。
控、可管的能力，您可以在运营中心管理本企业的用户，还可以进行本企业报表的查看、自定义验证效率分析等。 如果您希望使用解决方案工作台运营中心，则要求您的解决方案工作台角色为企业管理员。如何拥有企业管理员角色请参考设置本企业企业管理员。 如果您希望使用解决方案工作台运营中心的【用户管
配置好规格的云服务的图标底色，相比未配置规格的云服务图标，底色会发生变化，通过该方法可以直观的看出遗漏了哪些云服务未配置规格。 如下图所示：未配置规格的图标底色为红色，已配置规格的图标底色为蓝色。 非华为云服务的图标无需进行规格的配置。 图8 云服务规格配置1 图9 云服务规格配置2
设计集成架构的要求如下： 架构图需要体现逻辑组网关系，和业务流转关系。 架构图需要体现使用到的华为云服务资源的种类和数量。 需要在架构图体现部署了哪些业务。 华为云的服务必须使用对应的华为云图标，自建的服务使用第三方的图标或者自定义的图标，如果使用自定义图标，需要对图标说明是“XX自建服务”。
然后点击【开始验证】 图2 开始验证 界面往下滚动可以看到嵌入的Haydn（解决方案工作台）的界面，点击第二步【测试需求】进入到测试需求界面 图3 应用认证过程中，每次重新登录开发者空间，进入应用认证的入口是草稿状态的应用认证的编辑按钮 图4 需求编辑 进入到测试需求界面，点击测试需求的【编辑】按钮
Word 版本的测试报告 图8 Word 版本测试报告内容示例 华为/伙伴测试工程师逐一查看用例的执行结果，并将不符合执行结果的测试用例的评审状态修改为“执行结果评审不通过”，并在“评审意见”中给出不通过的原因。 图9 审核测试报告页面 待所有不通过的用例都给出对应的评审意见后，页
进入“资源管理”的页面，点击右上角“申请测试券”的按钮。 图1 点击申请测试券 页面跳转至“卖家中心”的页面，点击右上角的“测试券申请”按钮。 图2 卖家中心-测试券申请 完善申请“测试券信息”的内容。 测试券方案名称：按照“2025年云商店中国站联营伙伴测试-xx公司-xx商品”的格式填写。
在本实践中，需要将客户源端的MySQL数据迁移至云上MRS，如下图所示为本实践配置的数据连接，分别是源端的两个MySQL连接和目标端的一个MRS Hudi连接。 图5 数据连接清单 添加监控对象，配置想要采集的数据连接的库表信息，以及所需采集的空值字段的表名和表字段名。 图6 配置调研规则入口
击【确定】。 图6 关联服务 在用户组列表点击用户组【排班】 快速排班。值班时间按照值班方案的时间间隔，可以设置每个时间段是单人轮班还是多人共同值班，可以两者都存在。 图7 快速排班 精细排班。可以按照早晚、早中晚、自定义的方式设置每个时间段的精确时间，每个时间段的值班人员单独设
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