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组织创建者可以将组织移交给其他成员管理。移交组织后接受者将继承当前组织的所有权限，移交者将无法管理该组织，请谨慎操作。 移交组织 登录管理中心。 选择左侧导航栏的“组织管理 > 组织信息”。 单击移交组织模块中的“移交”。 在“移交组织”页面，填写接收者的姓名并选择验证方式，支持手机号验证和邮箱验证，选择后需要填写手机号或者邮箱。
修改组织信息 当组织信息（如组织logo、组织联系信息等）变更时，组织创建者或组织管理员可以在组织信息页面更新相关信息。 修改组织信息 登录管理中心。 选择左侧导航栏的“组织管理 > 组织信息”，即可查看组织信息。 单击“更新”。 修改组织基本信息和联系信息，单击“保存”。 父主题： 组织信息管理
操作步骤 编辑部门 单击待修改部门所在行“操作”列下的“编辑部门”。 修改部门信息，单击“更新”。 说明： 组织创建成功后，会默认生成一个一级部门，该一级部门不支持编辑。 添加子部门 单击待添加子部门的部门所在行“操作”列下的“添加子部门”。 输入部门名称、设置部门CODE（可选），单击“确认”。
同步集成配置 通过同步集成配置，可以将该应用的数据同步给配置的第三方系统。详细的同步数据请参见联营Kit接口描述。 配置同步集成信息 登录管理中心。 选择左侧导航栏的“应用管理”。 在“全部应用”页签，单击待修改的应用操作列的“配置”。 单击“同步集成”，进入“同步集成”页签。 配置相关参数，参数说明如表1所示。
授权管理配置 通过授权管理，可以配置应用的授权范围，并选择应用的可用成员范围。组织创建者或组织管理员可根据应用所需更改授权设置。 配置应用授权 登录管理中心。 选择左侧导航栏的“应用管理”。 在“全部应用”页签，单击待修改的应用操作列的“配置”。 单击“授权管理”，进入“授权管理”页签。
额申请扩大成员规模，每次申请增加100个成员配额，最大成员数不超过5000。 申请组织成员配额 登录管理中心。 选择左侧导航栏的“组织管理 > 组织信息”。 单击基本信息模块中规模后的“配额申请”，如图1所示。 图1 配额申请 单击“确定”。 待OrgID人员审批通过后即可增加配额。
安全 责任共担 身份认证与访问控制 数据保护技术
在“岗位管理”页面，单击岗位所在行“操作”列的“查看详情” 在成员列表，单击待修改的成员所在行“操作”列的“查看”。 单击“查看成员角色”页面下方的“修改”。 修改成员已拥有的角色的有效期和自建应用角色的数据范围，然后单击“保存”。 移除成员 在“岗位管理”页面，单击岗位所在行“操作”列的“查看详情”。 在
添加成员后在页面看不到用户数据 问题描述 管理员在管理中心添加成员后看不到用户数据。 处理办法 组织创建者或组织管理员登录管理中心。 进入“审计日志 > 管理操作日志”页面，检查系统接口日志，查看是否有异常。 父主题： 成员管理
OrgID优势包括终端云积累的用户、华为云高质量的服务体验和政企市场的生态伙伴能力，利用行业aPaaS（基地模式）推广，协同开天aPaaS，来解决企业用户注册、登录体验和企业内应用账号不统一的痛点问题。 基于终端云庞大的Huawei ID的基础，使用Huawei ID认证解决企业用户认证及注册体验的问题。
应用管理 创建自建应用 配置自建应用
组织管理 组织信息管理 数据报表 域名管理
任务中心 我的导入 我的导出
认证管理 认证源管理 区域范围管理
权限与审批 我的审批 岗位管理 角色授权
成员部门管理 部门管理 成员管理 用户组管理 三方认证用户
系统管理 用户属性配置 获取组织凭证
isFromNewLogin Boolean true/false token String 获取用户信息的token logo String 用户头像URL displayName String 用户显示名 uid String 华为账号uid 请求示例 无 响应示例 状态码： 200 CAS3
员、部门管理员、普通用户。而OrgID云服务开通的相关权限受华为云IAM控制， IAM是华为云提供权限管理的基础服务，无需付费即可使用，您只需要为您账号中的资源进行付费。关于IAM的详细介绍，请参见《IAM产品介绍》。 表1列出了OrgID常用操作与系统角色的关系，您可以通过该表了解系统角色的操作权限。
认证源管理 配置组织社交认证源 添加组织认证源 父主题： 认证管理
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