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API概览 OrgID服务提供了多个API接口，包含获取Access Token、获取用户信息等的接口，如表1所示。 表1 接口说明 API 说明 获取AccessToken 获取Access Token，Access Token可用于调用获取用户信息API。 获取用户信息 获取用户信息。
请确保组织创建者或组织管理员已拥有WeLink开放平台账号管理员权限。 请确保组织创建者或组织管理员已在WeLink开放平台创建了应用。具体可以参考WeLink对接文档。 第三方认证源账号认证后，会在OrgID中生成新的成员用户或者匹配到已存在的用户。 第三方账号默认为来宾身份，不可更改其角色。 配置组织社交认证源
指定AD服务器的地址。格式为ldap://hostname:port或ldaps://hostname:port。 管理员账号 输入具有管理员权限的AD账号。 管理员密码 输入管理员账号的密码。 Base DN AD中的节点，会到该节点下认证用户。 用户ObjectClass 输入用户对象的对
面。 控制台层面：OrgID与IAM打通，企业租户可以使用华为云用户名与密码登录，实现租户的认证与鉴权，未授权的不能访问。 数据业务面：租户管理员添加成员后，成员可以直接登录OrgID数据业务面，使用Huawei ID账号认证，业务鉴权由OrgID提供。 访问控制 Token认证
ionConsumerService”的值，即当认证成功后响应返回的值。 Name ID 用户在应用系统中的账号名对应字段，支持选择：邮箱、手机号、用户名、用户ID、账号名。 NameID Format 可选项，SP支持的用户名称标识格式。对应SP元数据文件中“NameIDFormat”的值。支持选择：
成员获取注册在OrgID的“App-test”的首页URL。 使用其他方式登录，如：OAuth，进入第三方认证源的登录页面。 输入第三方认证源的账号名、邮箱或手机号，单击“登录”。 成功登录后显示应用首页。
状态码 状态码如表1所示。 表1 状态码 状态码 编码 说明 200 OK 正常响应。 400 Bad Request 参数错误响应。 401 Unauthorized 权限错误响应。 500 Internal Server Error 系统错误响应。 父主题： 附录
、认证管理、日志审计和组织管理（移交组织和解散组织仅支持组织创建者操作）等。 登录管理中心 访问OrgID，进入用户中心首页。 单击右上角账号名，在下拉列表中选择“管理中心”，切换至管理中心。 管理中心首页功能介绍 管理中心首页不仅提供了完善组织架构、配置组织应用和探索更多操作的
错误码 当您调用API时，如果遇到“APIGW”开头的错误码，请参见API网关错误码进行处理。 状态码 错误码 错误信息 描述 处理措施 400 无 Bad Request url clientId clientSecret错误。 检查调用参数或者联系运营开发人员定位。 401 OrgID
步骤三：单点登录SaaS应用/云服务 成员访问OrgID。 输入华为账号名及密码，单击“登录”。 成功登录后，进入用户中心首页。 单击最近使用或者全部应用中的应用/华为云服务，能够免登录进入该应用/华为云服务系统。该应用/华为云服务会获取到用户授权的个人信息。
构造请求 本节介绍REST API请求的组成，并以调用获取Access Token接口说明如何调用API，该API获取用户的Token，Token可以用于调用其他API。 您还可以通过这个视频教程了解如何构造请求调用API：https://bbs.huaweicloud.com/videos/102987
区域范围管理 组织创建者或组织管理员可以添加区域范围，方便对OrgID进行访问控制。 添加区域范围 登录管理中心。 选择左侧导航栏的“认证管理 > 区域范围管理”。 在区域范围管理页面，单击“添加区域”。 在添加区域页面，输入区域信息，参数说明如表1所示，单击“保存”。 表1 区域信息
角色授权 管理员可以为OrgID应用角色及自建应用新增的角色添加成员。OrgID应用角色指当前组织的OrgID管理中心的角色，包括组织管理员和部门管理员。添加成员后，成员拥有对应应用及角色的权限。 为角色添加成员 登录管理中心。 选择左侧导航栏的“权限与审批 > 角色授权”。 角
登录登出日志 登录登出日志用于记录组织所有成员登录和登出OrgID的操作，可以了解组织的活跃度，便于日后回溯。 查看登录登出日志 登录管理中心。 选择左侧导航栏的“审计日志 > 登录登出日志”。 （可选）设置过滤条件。支持通过时间段和操作员进行过滤。 查看登录登出日志列表。每页最多显示50条日志。
我的导入 管理员可以使用模板批量配置自建应用的角色，导入模板文件的任务执行状态可以在“我的导入”页面查看。支持查看任务详情或者下载原始导入文件。 查看导入任务 登录管理中心。 选择左侧导航栏的“任务中心 > 我的导入”。 在导入任务列表中，查看导入任务状态及结果。 （可选）可以设
调用说明 OrgID提供了REST（Representational State Transfer）风格API，支持通过HTTPS请求调用。 调用方法请参见如何调用API。 父主题： 使用前必读
返回结果 请求发送以后，会收到响应，包含：状态码、响应消息头和响应消息体。 状态码 状态码是一组从1xx到5xx的数字代码，状态码表示了请求响应的状态，完整的状态码列表请参见状态码。 对于获取Access Token接口，如果调用后返回状态码为“200”，则表示请求成功。 响应消息头
岗位管理 OrgID支持对组织成员进行岗位管理，创建并定义岗位的角色范围，并为岗位添加成员，指定岗位成员可操作的应用及权限范围。 创建岗位 登录管理中心。 选择左侧导航栏的“权限与审批 > 岗位管理”。 单击“创建岗位”，参数说明如表1所示，然后单击“确定”。 表1 创建岗位参数说明
我的导出 管理员可以全量导出自建应用的角色配置信息，导出文件的任务执行状态可以在“我的导出”页面查看，已完成的导出任务可以下载导出的文件。 查看导出任务 登录管理中心。 选择左侧导航栏的“任务中心 > 我的导出”。 在导出任务列表中，查看导出任务状态及结果。 （可选）可以设置任务
部门管理 在部门管理页面，组织创建者或组织管理员可以通过添加部门、添加子部门、编辑部门、删除部门等操作完善组织架构。 添加部门 登录管理中心。 选择左侧导航栏的“成员部门管理 > 部门管理”。 单击“添加部门”。 输入部门名称、选择上级部门、设置部门CODE（可选），单击“确认”。
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