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每20实例)、aPaaS平台工具集成服务(每20实例)、智能制造aPaaS上云与实施服务规格按照每20个实例作为一个计费规格,针对管理面为所管理的实例数。
如需续费,请在管理控制台续费管理页面进行续费操作。详细操作请参考。 到期与欠费 健康检查服务和提升服务的有效期为1年,请务必在有效期内使用。到期后,需重新购买。 云上保障护航服务属于一次性消费,不支持续费。到期后,需重新购买。 辅助云运维到期后,将停止服务。
aPaaS平台对接服务(每20实例) 针对一定规格(20个实例)的aPaaS平台及产品提供平台对接服务。包括账号系统对接:aPaaS平台及产品和客户的运维、运营、账号权限系统做对接,内容包括:和客户的运营、运维、账号权限管理系统的集成开发工作。
平台运维工具治理服务 包周期 年 100,000 aPaaS平台运维工具治理服务增量包 包周期 月 500 智能制造aPaaS运营调优 智能制造aPaaS应用开发支持服务-高级专家 一次性 人天 10,000 智能制造aPaaS应用开发支持服务-资深顾问 一次性 人天 13,440 SKU规格涉及的实例数针对管理面为所管理云服务的实例数
续费 数据库托管服务中的服务规格“数据库接入服务”为一次性计费模式,不支持续费,需重新购买;除“数据库接入服务”之外,其余服务规格属于包周期计费模式,服务到期后,将停止服务,为了防止造成不必要的损失,请您及时续费,如需续费,请在管理控制台续费管理页面进行续费操作,详细操作请参考续费管理
如果您的应用要求实例之间的网络延时较低,则建议您将资源创建在同一可用区内。 区域和终端节点 当您通过API使用资源时,您必须指定其区域终端节点。有关华为云的区域和终端节点的更多信息,请参阅地区和终端节点。 父主题: 关于服务咨询
aPaaS平台运维管理服务 服务规格 服务内容 适用场景 aPaaS平台运维支持 针对一定规格(20实例)的aPaaS平台及产品提供日常使用答疑(包括:外置模型接入(仅限API闭源方式)、数据工程、知识工程、应用设计及运行管理、业务系统对接)、系统巡检(基础设施、中间件、应用程序)
每套 国产化改造-迁移到PostgreSQL-单实例 每个oracle实例迁移到PostgreSQL系列数据库,需买一套 369,600.00 每套 国产化改造-迁移到PostgreSQL-每增加1个实例 每多增加1个oracle实例,需再买1套,不能单独购买 74,000.00
密评建设助手 服务类型仅支持标准版。 一次性付款使用,1次为一年的使用周期。 单次最多可购买数量为1000,实际费用以最终账单为准。 检查与加固 支持安全产品托管、应急响应、网站安全体检、主机安全体检、安全加固以及攻击路径评估服务类型。
等保问题 华为云等保备案证书下载 华为云平台已完成等保三级认证,华为云部分Region节点的安全保护等级为第四级。 华为云将提供以下材料,协助租户云上系统通过等保测评: 华为云等保备案证明,请前往信任中心>安全合规下载。 华为云测评报告封面及结论页,联系客户经理或提交等保咨询。
培训内容 培训内容 说明 数据库介绍 数据库体系结构简介 数据库安装部署与实例管理 安装部署模式选择,Vastbase单机安装部署,数据库实例管理及实验 客户端工具介绍、数据类型使用 客户端管理工具使用,数据库类型设计与使用 存储空间与权限管理 数据库存储管理,数据库用户管理,数据库用户权限管理及实验
质量和测试技术培训:提供基于质量的软件测试技术、项目流程管理及系统全生命周期质量保障技术的培训。 服务内容 服务种类 服务内容 服务说明 产品适配测评 为软件产品提供权威适配测评 分为两类: 产品适配测评(适配级):测试主要内容为基本功能,交付证书或报告。
您可根据实际业务需求,选择购买需要的服务类型。
-基础版 《智能问答机器人问答实例开发服务-基础版实施方案》 智能问答机器人问答实例开发服务-标准版 《智能问答机器人问答实例开发服务-标准版实施方案》 智能问答机器人问答实例开发服务-专业版 《智能问答机器人问答实例开发服务-专业版实施方案》 智能流程机器人流程实例开发服务-基础版
华为云CDN运维管理服务的服务内容和服务场景?
培训服务 根据参培人员的类型和能力需求,结合华为云AI体系进行培训课程设计,课程方向分为行业AI高层讲座培训和行业AI赋能培训。 行业AI高层讲座培训班(面向政府、园区领导,引导大赛)35万/班次/20人(可叠加)。
父主题: CDN运维管理服务
输出安全解决方案并制订安全防护体系包括安全服务规格、数量、策略。 工作日1小时内响应,非工作日内4小时响应。 提供专业的《安全配置方案》。 安全防护服务开通与部署:安全服务交付,如主机安全、WAF、DDoS高防、堡垒机、漏洞扫描等服务的部署。
因此,华为云推出了华为云WeLink数字人才专家班,旨在面向对数字化转型有信心、有兴趣、或有困难的企业高层管理者,以华为数字化转型和协同办公实践经验为实例,帮助进一步加深对企业数字化的正确认知和转型决心。
因此,华为云推出了华为云WeLink数字人才高研班,旨在面向对数字化转型有信心、有兴趣、或有困难的企业高层管理者,以华为数字化转型和协同办公实践经验为实例,帮助进一步加深对企业数字化的正确认知和转型决心。