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资源量描述完整、准确 SOW中“搬迁资源量”是工作量评估关键依据,要把待搬迁资源全部列出来,比如业务系统数量、主机数量、容器集群数量、数据库实例数量、依赖中间件等; 相同迁移资源在处描述要数量一致,同时不要用若干”等定性词汇描述。 父主题: SOW(项目工作说明书)注意事项
“伙伴权益申请 > 专职人员激励(FH) > 服务伙伴-专家服务专职人员激励”章节新增盘古行业专家服务专职人员激励。 “伙伴方案管理”修改为“伙伴构建管理”。 “基线解决方案 > 项目交付评价”迁移至“伙伴交付管理”。 “基线解决方案 > 解决方案配置单/ 联合销售商品交易履行”迁移至“伙伴销售管理”。
服务伙伴-专家服务专职人员激励 专职人员激励(FH)申请门槛? 伙伴为何需要定期维护专职人员信息?应该如何维护? 伙伴员工应该获得哪些证书才可以参与申报中国站能力构建场景的专职人员激励? 专职人员激励申报过程中有哪些关键时间点需要注意? 季度付款申请有没有时间限制? 如果您对月度激励明细有疑问,应该怎么办?
是 Integer [0|1|2] 计费模式: 0:包年/包月; 1:按需; 2:一次性(指下单完成后,会进行一次性服务,服务完成后即结束。如安全专家服务、硬件安装服务等); periodType 否 Integer [0-5] 订购周期类型: 0:天 2:月 3:年 4:小时 5:绝对时间
组合交易订单的组合类型有以下三种场景: 服务组合开通:多个云服务组合开通,保证业务顺利开通及使用。 示例: 订购包年包月弹性云服务器时,配置选择弹性云服务器(云主机+镜像+系统盘+数据盘)、共享盘、虚拟私有云(弹性公网IP+带宽)等,下单后生成一条组合交易订单。组合交易订单下有3个云服务实例,需共同支付
Failed 未满足前提条件,服务器未满足请求者在请求中设置的其中一个前提条件。 413 Request Entity Too Large 由于请求的实体过大,服务器无法处理,因此拒绝请求。为防止客户端的连续请求,服务器可能会关闭连接。如果只是服务器暂时无法处理,则会包含一个Retry-After的响应信息。
服务合作伙伴-专家服务专职人员激励 服务伙伴专家服务场景专职人员激励是用于支持伙伴构建专家服务Offering,专家服务工作内容包含但不限于产品选型指导,架构设计指导,部署指导,迁移指导,系统评估和优化指导,应用构建指导等。 资格申请 激励确认 季度付款申请 邮寄发票 查看付款进展
基线解决方案 联合销售商品交易履行 解决方案配置单 父主题: 伙伴销售管理
资格申请 达到门槛的服务合作伙伴在申请激励前先进行资格申请,签署FH协议。 前提条件 合作伙伴入驻华为云并加入服务伙伴发展路径,达到“角色认证”或“能力差异化”阶段后可申请专职人员激励(FH)。 操作步骤: 使用合作伙伴账号登录华为云。 单击页面右上角账号下拉框中的“伙伴中心”,进入伙伴中心。
区域范围 数据库服务能力 全球 大数据服务能力 全球 数据仓库服务能力 仅限中国区 AI平台服务能力 仅限中国区 DevSecOps服务能力 仅限中国区 解决方案集成实施服务能力 仅限中国区 公有云云运维服务能力 仅限中国区 卓越运营服务能力 仅限中国区 应用现代化服务能力 仅限中国区
修改管理配置信息,“相关API列表”增加新增邮寄地址、修改邮寄地址和删除邮寄地址。 2020-03-13 第三十八次正式发布。 本次变更说明如下: 新增19.1-管理邮寄地址。 2020-01-10 第三十七次正式发布。 本次变更说明如下: 新增接入配置(可选),伙伴接入配置完成后
解决方案构建 创建解决方案 联合立项 联合设计与验证 联合销售商品上架 配置器开发 联合上市发布 父主题: 基线解决方案
如何进行服务伙伴认证考试? 可以使用完成个人实名认证的华为云账号通过如下链接完成相应学习考试获取证书: https://www.huaweicloud.com/partners/roles/service_partner/certification/index.html。 父主题:
人员管理 组织人员、角色和权限的关系 组织人员、角色配置样例 新增组织人员 为组织人员分配权限 管理组织人员信息 管理客户联系人 父主题: 组织成员
查看云商店优惠商品 加入云商店客户服务商计划的伙伴可以查看优惠商品。 操作步骤 使用合作伙伴账号登录华为云。 单击页面右上角账号下拉框中的“伙伴中心”,进入伙伴中心。 在顶部导航栏中选择“销售 > 云商店 > 专属优惠”页面。 “优惠商品”页面包含商品报价和配置单报价页签,支持伙伴以链接
签章日期); 验收材料:按阶段提交证书、服务案例、月度评价材料。 系统提示激励已确认。 若专职人员信息发生变更,请在激励详情页面重新上传证明材料。 若激励审批未通过,请根据审批意见修改信息后重新确认激励。 父主题: 服务合作伙伴-专家服务专职人员激励
服务合作伙伴角色认证证书要求? (1)专家级证书向下兼容为工作级证书的具体要求 (2)专业证书要求是2人4证,4人4证不符合要求 (3)证书必须用个人实名的华为云账号考取,企业账号考取的证书不符合要求。 父主题: 服务合作伙伴发展路径
在申请付款弹框中确认信息并单击“提交”。 系统提示FH付款申请提交成功。 若季度申请付款审核未通过,请根据审核意见进行更改后重新提交申请。 父主题: 服务合作伙伴-专家服务专职人员激励
在顶部导航栏中选择“权益 > 专职人员激励(FH)”。 在“FH使用引导”页签单击“邮寄发票&查看付款进展”可以筛选查看华为付款详情。 父主题: 服务合作伙伴-专家服务专职人员激励
在“发票清单”页面,核对并填写供应商信息后,点击“打印”。 将开票清单和发票邮寄到华为公司。 结算币种,根据伙伴商业信息认证时填写的币种来进行结算。 父主题: 服务合作伙伴-专家服务专职人员激励