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  • 概述 - 云采用框架

    映了社会的数字化发展水平。 云化转型(也叫云转型)是指将组织的IT基础设施、应用系统、业务流程等迁移到云计算平台,或者利用云计算技术对其业务模式和运营流程进行重构和优化的过程。它不仅仅是简单地将数据和应用程序迁移到云端,更是一个涉及战略、技术、组织和流程的全面转型。 云化转型的第

  • 财务驱动力 - 云采用框架

    基础设施的维护和管理,企业无需投入大量人力和资金进行IT基础设施的日常运维。而且云平台提供了智能监控系统和自动化运维系统可以大幅提升应用系统的运维效率,企业可以减少在应用系统运维领域的人力投入,进一步降低了运维人力成本。自动化运维也降低了人为错误的风险,从而减少纠错成本。 值得注意的是,云模

  • 大数据迁移批次规划说明 - 云采用框架

    多。虽然规模很大,但任务之间关联关系很清晰,比如可以按照业务域进行清晰的梳理,此时我们可以对大数据按业务域进行拆分,将有关联的数据、任务、应用划分到一个批次进行迁移。分批次迁移可以有效的减少大数据迁移的风险,降低迁移方案复杂度,提高迁移效率。 大数据迁移通常按照主题域进行分批。主

  • 人工智能 - 云采用框架

    然语言处理和情感分析等技术,AI可以实现更智能、人性化的客户服务,提高客户满意度。 智能生产和供应链管理:AI技术在生产和供应链管理方面的应用可以提高生产效率和供应链的可视化与规划。例如,利用机器学习和物联网,可以实现智能制造和预测性维护,提高生产线的运行效率和设备的可靠性。同时

  • 调研评估的反模式 - 云采用框架

    优化建议:建立全面的评估指标体系,综合考虑成本、性能、安全性、可扩展性、可运维性等多个方面。 低估迁移复杂性 认为上云只是一个简单的技术迁移,而忽视了应用程序架构、数据依赖关系及其对业务流程的影响,导致迁移后出现各种问题。 优化建议:要充分进行内、外部各种关联关系分析,识别强弱关联,并评估风

  • 指导委员会 - 云采用框架

    获取CCoE所需要的各类人力资源。 云化转型顶层规划:指导云架构团队、云运维团队、云安全团队和云治理团队等成员进行云化转型的顶层规划,包括应用云化流程优化、Landing Zone设计、平台工程设计、云运营模式设计等,对顶层设计的效果承担最终责任。 明确业务需求:从业务角度出发,

  • 基础设施调研 - 云采用框架

    一种常见的调研方式是通过企业内部的IT系统导出信息,例如配置管理数据库(CMDB)、云管理平台(CMP)、虚拟化管理软件等。这些系统可以提供有关硬件设备、网络拓扑、操作系统、应用程序以及相关配置和版本的信息,帮助调研人员了解企业的IT基础架构。 此外,问卷调查和访谈也是常用的调研方法。调研人员可以设计问卷,收集关于

  • 云项目管理 - 云采用框架

    关键性等级和问题等级区分出轻重缓急,基于不同的紧急重要程度快速响应和闭环。知识转移则是在业务系统上线后,需要为业务部门的应用运维团队进行云技术的赋能,保证应用运维团队具备在云平台上对业务系统进行必要的日常运维管理和事件处理的能力。 父主题: 顶层规划

  • 华为云大数据组件 - 云采用框架

    MySQL等。详细信息请参考官网文档。 数据接入服务(Data Ingestion Service,简称DIS) 处理或分析流数据的自定义应用程序构建数据流管道,主要解决云服务外的数据实时传输到云服务内的问题。数据接入服务每小时可从数十万种数据源(如IoT数据采集、日志和定位追踪

  • 组织分级分域管理 - 云采用框架

    法进一步影响到其他业务单元。这种隔离机制大大提高了整个企业的安全性和稳定性。 此外,各个业务单元只能查看和管理自己的云账号内的资源、数据和应用,这种权限管理方式可以确保业务数据的安全性和保密性。业务单元之间的数据隔离,可以防止因人为错误或恶意行为导致的数据泄露和篡改。同时,这也有

  • 公司IT治理架构 - 云采用框架

    整体系统的功能。 功能小组:参与业务系统或IT管理系统建设和运维的成员按照职责划分为不同的功能小组,如网络管理组、安全管理组、运维管理组和应用开发组等。 成员:一个成员代表一个参与业务系统或IT管理系统建设和运维的人,1个成员可以加入多个功能小组,但成员一般不允许加入到多个部门。