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2022华为软件精英挑战赛报名开启
说明:比赛时间周期可能存在延期及变化,请您及时留意刷新页面信息。 【奖项设置】 *机考绿卡:应聘需要软件编程题目考试的岗位可免上机考试,直接进入专业面试环节。(详情请见大赛官方微信) *面试绿卡:应聘需要软件编程题目考试的岗位可免2轮专业面试,直接进入业务主管面试环节。(详情请见大赛官方微信) --------
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泛微OA系统以生产为中心,为能源化工行业打造一体化信息平台
化工行业企业人员规模大,而且岗位职能多,流动性和专业性都很强。要对不同岗位的人员进行考评和业绩整合,基本要靠人工处理,分数统计、汇总耗时耗力,管理执行难度大。 现在,泛微协同办公平台,协助化工行业客户建立灵活的绩效考核管理体系。 根据各部门以及各岗位人员的不同,在系统单独维护不同
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人力管理_HR系统_人事HR系统_成本管理_信息化管理
方便申报:该系统可以实现企业数字化管理需求,包括绩效管理、OKR、智慧报表等,方便企业进行管理和决策。5. 提高管理深度:该系统可以提供全面绩效KPI和OKR,帮助企业深入管理员工绩效,提高管理深度。6. 促进招聘管理:该系统可以方便地进行招聘管理,包括发布招聘信息、管理应聘者信息、处理招聘流程等。7
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致远协同管理软件A8产品背景
支撑的组织主数据模型,实现了单位、部门、岗位和人员的主数据框架,继续强化致远互联以组织行为学为基础的组织级企业管理软件的发展和支持。以组织及权限作为应用的基础支撑,组织数字化转型就能够定义出在互联网下的组织架构、角色和人员,通过单位、岗位、部门和人员主数据的实现,把这种能力赋能给
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