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授权管理配置 通过授权管理,可以配置应用的授权范围,并选择应用的可用成员范围。组织创建者或组织管理员可根据应用所需更改授权设置。 配置应用授权 登录管理中心。 选择左侧导航栏的“应用管理”。 在“全部应用”页签,单击待修改的应用操作列的“配置”。 单击“授权管理”,进入“授权管理”页签。
角色配置 可以配置自建应用的角色并为角色关联权限及数据范围,也支持批量导入角色配置数据,当角色配置后,支持导出已配置的角色数据。 配置应用角色 登录管理中心。 选择左侧导航栏的“应用管理”。 在“全部应用”页签,单击待修改的应用操作列的“配置”。 单击“角色配置”,进入“角色配置”页签,默认显示“角色管理”。
访问控制策略配置 可以通过添加访问控制策略,允许/拒绝用户在指定的时间或区域范围内访问应用。组织创建者或组织管理员可修改或删除已添加的访问控制策略,也支持添加多个访问控制策略。 配置访问控制策略 登录管理中心。 选择左侧导航栏的“应用管理”。 在“全部应用”页签,单击待修改的应用操作列的“配置”。
认证集成配置 通过认证集成界面,可更改应用的认证集成参数,也可根据所需添加或修改映射。 配置认证集成方式 登录管理中心。 选择左侧导航栏的“应用管理”。 在“全部应用”页签,单击待修改的应用操作列的“配置”。 单击“认证集成”,进入“认证集成”页签。 根据选择的认证集成方式不同,
登录配置 在登录配置界面,可获取应用登录地址,包括首页URL和管理员登录地址。首页URL和管理员登录地址是在认证集成界面进行配置的,登录配置界面不支持修改。当已进行认证源管理,登录配置界面支持开启或关闭认证源。 开启/关闭认证源 登录管理中心。 选择左侧导航栏的“应用管理”。 在
通用配置 应用基本信息(应用名称、应用图标等)变更时,可通过通用配置界面进行修改。 修改通用配置 登录管理中心。 选择左侧导航栏的“应用管理”。 在“全部应用”页签,单击待修改的应用操作列的“配置”。 单击“通用配置”,进入“通用配置”页签。 根据需要,修改应用图标、应用名称或应用负责人。
同步集成配置 通过同步集成配置,可以将该应用的数据同步给配置的第三方系统。详细的同步数据请参见联营Kit接口描述。 配置同步集成信息 登录管理中心。 选择左侧导航栏的“应用管理”。 在“全部应用”页签,单击待修改的应用操作列的“配置”。 单击“同步集成”,进入“同步集成”页签。 配置相关参数,参数说明如表1所示。
户。 第三方账号默认为来宾身份,不可更改其角色。 配置组织社交认证源 登录管理中心。 选择左侧导航栏的“认证管理 > 认证源管理”。 在组织社交认证源中,单击Welink右侧的“配置”。 进入“添加welink认证源”界面,配置相关参数,参数说明如表1所示。 表1 组织社交认证源参数说明
管理中心介绍 组织创建者或组织创建者设置的拥有管理权限的组织用户(即组织管理员、部门管理员)可登录组织的管理中心对组织进行管理操作,包括成员部门管理、应用管理、认证管理、日志审计和组织管理(移交组织和解散组织仅支持组织创建者操作)等。 登录管理中心 访问OrgID,进入用户中心首页。
用户属性配置 成员详情界面可以通过自定义创建用户属性来灵活拓展成员信息。 添加用户属性 登录管理中心。 选择左侧导航栏的“系统管理 > 用户属性配置”。 单击“添加属性”,参数说明如下表1所示。 表1 添加属性参数说明 参数名称 参数说明 属性展示名 在成员扩展属性中显示的名称。
域名管理 OrgID支持多域名管理,组织创建者或组织管理员可以为组织添加自有域名并验证,添加后可以用作管理员为成员创建管理式华为账号的后缀。 集成管理式华为账号的功能,您可以在管理式华为账号管理台验证域名或进行组织管理,具体说明如所示管理式华为账号帮助。 约束限制 每个组织支持管
配置自建应用 通用配置 认证集成配置 同步集成配置 登录配置 授权管理配置 访问控制策略配置 角色配置 父主题: 应用管理
按角色分配权限:申请应用对应的角色权限,可申请OrgID管理中心的部门管理员、组织管理员和自建应用配置的角色。 按岗位分配权限:申请岗位权限,可申请岗位下全部应用角色权限,也可申请部分应用角色权限。 复制同事权限:输入同事姓名进行搜索,负责同事已有权限。 设置权限有效期,自建应用配置的角色还需要设置数据范围,填写申请原因,然后单击“提交”。
信息。 失效时间 设置成员账号的失效时间,到失效时间,系统将自动禁用账号。失效时间设置为空表示长期有效。 说明: 如果成员登录时账号到期失效,管理员可以为成员账号续期,具体请参见账号续期。 邀请成员 登录管理中心。 选择左侧导航栏的“成员部门管理 > 成员管理”。 单击“邀请成员”。
部门管理 在部门管理页面,组织创建者或组织管理员可以通过添加部门、添加子部门、编辑部门、删除部门等操作完善组织架构。 添加部门 登录管理中心。 选择左侧导航栏的“成员部门管理 > 部门管理”。 单击“添加部门”。 输入部门名称、选择上级部门、设置部门CODE(可选),单击“确认”。
权限管理 OrgID系统提供权限管理,主要分为四种角色:超级管理员、组织管理员、部门管理员、普通用户。而OrgID云服务开通的相关权限受华为云IAM控制, IAM是华为云提供权限管理的基础服务,无需付费即可使用,您只需要为您账号中的资源进行付费。关于IAM的详细介绍,请参见《IAM产品介绍》。
设置应用负责人,输入并选择成员姓名,将成员设置为应用负责人。 应用负责人即该应用的应用管理员,只有应用管理员才能更新该应用配置,其他管理员没有操作该应用的权限。 普通成员不能成为应用负责人,需先成为组织管理员、部门管理员才能被设置为应用负责人。 单击“确定”,进入认证集成页面。 认证集成配置 选择认证集成方
应用管理 创建自建应用 配置自建应用
区域范围管理 组织创建者或组织管理员可以添加区域范围,方便对OrgID进行访问控制。 添加区域范围 登录管理中心。 选择左侧导航栏的“认证管理 > 区域范围管理”。 在区域范围管理页面,单击“添加区域”。 在添加区域页面,输入区域信息,参数说明如表1所示,单击“保存”。 表1 区域信息
岗位管理 OrgID支持对组织成员进行岗位管理,创建并定义岗位的角色范围,并为岗位添加成员,指定岗位成员可操作的应用及权限范围。 创建岗位 登录管理中心。 选择左侧导航栏的“权限与审批 > 岗位管理”。 单击“创建岗位”,参数说明如表1所示,然后单击“确定”。 表1 创建岗位参数说明